Arhivă PDF începând din 1990 I Abonamente Revista 22 I Access Abonați PDF


CSM si marea REEVALUARE a lui Tiberiu Nitu. Din irasibil, lipsit de autocontrol si fara niciun dosar finalizat, a devenit plin de INITIATIVE in modernizarea managementului
- - - -
2015-03-06
Monitorizare
0

Analiza comparativă a celor două motivări.

 

Motivarea CSM de respingere a lui Tiberiu Nițu – 22 noiembrie 2012

 

  • Tiberiu Nițu "nu întrunește condițiile și exigențele necesare funcției de procuror general al Parchetului de pe lângă Înalta Curte de Casație și Justiție, nu doar din punctul de vedere al lipsei unei viziuni strategice asupra managementului  Ministerului  Public, dar și din  perspectiva structurii de personalitate, respectiv a abilității de a relaționa cu personalul, de a empatiza și de  a  reuși  motivarea și mobilizarea acestuia în  vederea  participării la realizarea obiectivelor Ministerului Public, toate pe fondul unei rezistențe scăzute la stres și al unei disponibilități limitate la efort susținut”
  • http://www.revista22.ro/nou/documente/Motivare%20Nitu%20noiembrie%202012.pdf
  • http://www.revista22.ro/nou/documente/Motivare%20Nitu%20noiembrie%202012.pdf

 

Avizarea pozitivă a CSM pentru Tiberiu Nițu – 8 mai 2013

 

  • "Din analiza planului de management și din răspunsurile la întrebările adresate de membrii Secției de procurori, având în vedere criteriul de evaluare referitor la cunoștințele specifice funcției pentru care s-a propus de către ministrul Justiției avizarea numirii, Secția de procurori reține că dl. procuror Tiberiu Mihail Nițu a avut o serie de inițiative în modernizarea managementului Ministerului Public, a demonstrat receptivitate la criticile formulate de Secția de procurori cu ocazia interviului din 22 noiembrie 2012 , constantându-se totodată disponibilitatea sa de a colabora cu întreaga echipă propusă de ministrul Justiției pentru conducerea Parchetului de pe lânga ICCJ, DNA și DIICOT".

http://www.revista22.ro/nou/documente/motivare%20Nitu%20mai%202013.pdf

 

 

Avizarea pozitivă a CSM pentru Alina Bica – 9 mai 2013

 

  • Din conținutul proiectului de management prezentat, precum și din prestația la interviul în fața Secției pentru procurori a CSM  "rezultă că aceasta a dat dovadă de profesionalism, de o bună cunoaștere a sistemului judiciar și a problemelor reale cu care se confruntă acesta, în special în ceea ce privește activitatea DIICOT, instituție în cadrul căreia și-a desfășurat activitatea în perioadele 2004 - 2009 și 2012 – prezent. A indicat măsuri adecvate pentru realizarea obiectivelor pe care le-a formulat în proiect, "în scopul creșterii performanțelor DIICOT" și "în vederea realizării unui sistem judiciar modern care să se adapteze cerințelor Uniunii Europene. Din modul în care și-a prezentat proiectul, rezultă că Alina Bica "și-a însușit capacitățile specifice actului managerial"

http://media.hotnews.ro/media_server1/document-2013-05-10-14779113-0-avizul-pozitiv-csm-cazul-alinei-bica.pdf

 

Motivarea negativă a lui Ioan Irimie (noiembrie 2012):

http://media.hotnews.ro/media_server1/document-2012-12-3-13738606-0-hotararea-422-ioan-irimie.pdf

  •  
TAGS :
Comentarii
Total 0 comments.
Mai multe din Monitorizare
2030
 Bref
 Media Culpa
 Numarul Curent
DESENAND (CA) LUMEA
 Vis a vis
 Scrisori de la cititori
 Prieteni 22